L'économie américaine a vu un ajout de 187 000 emplois en juillet, indiquant un gain appréciable. Le taux de chômage a également légèrement baissé à 3,5%, a rapporté vendredi le Bureau of Labor Statistics. Les deux mois précédents ont vu la pire croissance de l'emploi depuis décembre 2020, combinée à l'augmentation révisée de 185 000 emplois de juin. Cependant, malgré ce ralentissement de la croissance de l'emploi, la performance globale est toujours considérée comme solide et positive pour l'économie.
L'économie américaine crée plus d'emplois
L'économie et le marché du travail américains en ont surpris plus d'un alors qu'ils défiaient les prévisions d'une récession imminente. Les économistes croient de plus en plus que les efforts de la Réserve fédérale pour lutter contre l'inflation pourraient conduire à un rare "atterrissage en douceur". Cette approche consiste à relever les taux d'intérêt à un niveau qui freine efficacement la hausse des prix sans plonger la plus grande économie mondiale dans une récession. Le sentiment positif s'étend également aux consommateurs, le Conference Board faisant état de l'indice de confiance des consommateurs le plus élevé en deux ans.
Cependant, il est essentiel de noter que les hausses de taux de la Réserve fédérale, au nombre de onze depuis mars 2022, ont eu un impact. Alors que l'embauche reste forte par rapport aux normes historiques, avec une moyenne de 278 000 emplois par mois cette année, elle est en baisse significative par rapport aux niveaux records de 606 000 emplois par mois en 2021 et de 399 000 emplois par mois en 2020 l'année dernière. Ces chiffres records faisaient partie de l'impressionnante reprise économique après la courte mais grave récession pandémique de 2020.
D'autres preuves indiquent que le marché du travail, bien qu'encore en bonne santé, connaît un ralentissement. Le rapport du département du Travail de mardi a montré qu'il y avait moins de 9,6 millions d'offres d'emploi en juin, le nombre le plus bas en plus de deux ans. Cependant, il convient de noter que ces chiffres sont encore exceptionnellement élevés, étant donné que les offres d'emploi mensuelles n'avaient jamais dépassé les 8 millions avant 2021. De plus, le nombre de personnes quittant leur emploi, souvent considéré comme un signe de confiance à trouver de meilleures opportunités ailleurs également. a diminué en juin, mais est resté au-dessus des niveaux d'avant la pandémie.
Le marché du travail se redresse
La Réserve fédérale vise à modérer le rythme des embauches pour empêcher une forte demande de travailleurs d'augmenter les salaires et d'amener les entreprises à augmenter les prix pour compenser la hausse des coûts de main-d'œuvre. Un signe encourageant, du point de vue de la Fed, est que davantage d'Américains réintègrent le marché du travail, ce qui permet aux employeurs de trouver et de garder plus facilement des travailleurs sans avoir à offrir d'importantes augmentations de salaire. Pendant la pandémie, de nombreux travailleurs âgés ont choisi de prendre une retraite anticipée, tandis que d'autres ont été confrontés à des problèmes de santé et à des difficultés pour faire garder leurs enfants. En conséquence, le taux de participation à la population active, qui représente le pourcentage d'Américains qui travaillent ou recherchent activement un emploi, est tombé à 60,1 % en avril 2020, son plus bas niveau depuis 1973.
Le taux de participation s'est redressé depuis, bien qu'il n'ait pas atteint les niveaux d'avant la pandémie. Le retour au travail s'observe davantage chez les femmes du premier âge de travailler, âgées de 25 à 54 ans, avec un taux d'activité atteignant 83,5 % en juin, le plus élevé depuis 2002. Parmi les femmes du premier âge, 77,8 % travaillaient ou cherchaient du travail. en juin, le pourcentage le plus élevé enregistré dans les données gouvernementales remontant à 1948.
L'augmentation de l'immigration due à la levée des restrictions aux frontières en raison de la COVID-19 a également contribué à créer un plus grand bassin de travailleurs disponibles. Suite au refroidissement du marché du travail, les pressions salariales se sont quelque peu atténuées, même si elles restent relativement élevées en raison du confort de la Réserve fédérale. Le salaire horaire moyen en juillet devrait augmenter de 4,2 % en glissement annuel, une légère décélération par rapport à la hausse de 4,4 % en glissement annuel observée en juin.
Le taux d'inflation global est en baisse constante. En juin 2022, les prix à la consommation ont affiché une augmentation significative de 9,1 % d'une année sur l'autre, marquant le plus grand bond d'une année sur l'autre en quatre décennies. Cependant, l'inflation a progressivement diminué chaque mois depuis lors, atteignant 3 % en juin de cette année. Bien que ce taux soit toujours supérieur à l'objectif de 2 % de la Réserve fédérale, la baisse de l'inflation et la solidité économique soutenue atténuent les craintes que les États-Unis ne se dirigent vers une récession plus tard en 2023 ou 2024.
Des économistes comme Bill Adams, économiste en chef à la Comerica Bank de Dallas, sont convaincus que l'économie peut se redresser et s'aligner sur l'objectif de la Réserve fédérale sans subir de ralentissement important. Ces perspectives positives suggèrent que l'environnement économique actuel est propice à une trajectoire de croissance plus saine et plus stable, ce qui réduit la probabilité d'une récession imminente.