Tous les défis pour parvenir à l’égalité des genres selon le Parlement européen

Tous les défis pour parvenir à l'égalité des genres selon le Parlement européen

Le discours d'Alessandra Servidori sur la récente résolution du Parlement européen pour renforcer l'égalité des sexes

Le 11 février 2021, le Parlement européen a approuvé une recommandation aux États et à la Commission européenne pour renforcer les interventions et parvenir à l'égalité des sexes.

Le gouvernement italien se conforme à ces indications, notant dans son plan de relance que ces orientations sont fondamentales pour raccourcir la distance que nous marquons dans les politiques de genre en adoptant une stratégie interministérielle transversale coordonnée par le Premier ministre et le ministre de l'Égalité des chances.

Dans la résolution, en particulier, le Parlement a dicté tous les défis futurs pour les droits des femmes au cours des 25 années de la déclaration et de la plate-forme de Pékin en soulignant que le genre reste un facteur important dans les modèles de pauvreté dans l'UE et que, bien que les taux d'exclusion et les différences de pauvreté entre les sexes varient fortement d'un pays à l'autre, 23,3% des femmes contre 21,6% des hommes sont menacés de pauvreté. Ce risque augmente significativement avec l'âge, recoupant la composition de la cellule familiale, la race ou l'origine ethnique, le handicap et le statut d'emploi; soulignant que les écarts de rémunération, de pension et de protection sociale entre les sexes sont des facteurs importants de féminisation de la pauvreté.

Parmi les priorités, il a invité la Commission à présenter une stratégie de lutte contre la pauvreté en accordant une attention particulière aux familles monoparentales dirigées par des femmes. Et il a appelé les États membres à mettre en œuvre des mesures sociales spécifiques pour lutter contre le risque d'exclusion sociale en ce qui concerne l'accès à un logement abordable, les transports et l'énergie.

Des mesures spécifiques sont nécessaires pour lutter contre le risque de pauvreté chez les personnes âgées et la Commission doit inclure la dimension de genre dans ses cadres de croissance économique et de politique sociale. Déterminer les indicateurs ventilés par sexe dans le mécanisme de suivi de la mise en œuvre du socle européen des droits sociaux afin d'intégrer la perspective de genre en utilisant une approche intersectionnelle conforme aux principes des piliers 2 et 3. Il souligne une meilleure coordination entre le socle européen des droits sociaux et le semestre européen. C'est pourquoi le Parlement demande à la Commission de développer et d'inclure un indice d'égalité entre les hommes et les femmes dans le semestre européen afin de surveiller les effets de genre des politiques macroéconomiques, ainsi que des transitions vertes et numériques.

La Commission et les États membres doivent placer les femmes au centre de la reprise pandémique afin de contrer l'érosion des progrès accomplis pour combler les écarts de pauvreté entre les sexes causés par la crise du Covid-19. La Commission et les États membres doivent développer et promouvoir des objectifs, cibles et indicateurs sensibles au genre, ainsi que collecter des données ventilées par sexe lors de la planification, de la mise en œuvre, du suivi et de l'évaluation des politiques, programmes et projets relatifs au changement climatique avec des points focaux dans les institutions gouvernementales . La Commission et les États membres doivent de toute urgence s'attaquer à la féminisation de la pauvreté sous toutes ses formes, y compris la pauvreté chez les personnes âgées, en particulier en tenant compte du sexe dans la disponibilité et l'accès à des droits à pension adéquats afin de combler l'écart de retraite en améliorant le travail conditions dans les secteurs et professions féminisés, en s'attaquant à la sous-estimation sociale, économique et culturelle des emplois dominés par les femmes, en particulier la nécessité de lutter contre ces stéréotypes et la surreprésentation des femmes dans les formes atypiques de travail.

Les disparités de retraite doivent être surmontées et les retraites sauvegardées en général, afin que les systèmes de sécurité sociale continuent d'exister dans la sphère publique, intégrant les principes de solidarité et de redistribution, et que les efforts les plus acharnés soient déployés pour lutter contre l'emploi précaire et non réglementé.

Le Parlement demande instamment à la Commission et aux États membres de reconnaître l'importance d'intégrer pleinement les femmes sur un pied d'égalité avec les hommes dans tous les secteurs de la société et de l'économie et de promouvoir activement une représentation équilibrée entre les sexes à tous les niveaux du processus de décision; à cet égard, invite la Commission à débloquer la directive sur les femmes dans les conseils d'administration du Conseil européen en établissant des objectifs, des plans d'action, des délais et des mesures temporaires spéciales pour atteindre l'égalité entre les hommes et les femmes et s'orienter vers une représentation équilibrée pour tous les postes exécutifs, législatifs et administratifs .

Il est clairement nécessaire d'inclure pleinement les femmes sur le marché du travail et de promouvoir l'entrepreneuriat féminin, car ce sont des facteurs cruciaux pour parvenir à une croissance économique inclusive à long terme, pour lutter contre les inégalités et pour encourager l'indépendance économique des femmes.

L'UE doit redoubler d'efforts pour réduire l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes et appliquer le principe de l'égalité de rémunération en adoptant une législation pour accroître la transparence salariale, y compris des mesures obligatoires pour toutes les entreprises. Regrette que la proposition de la Commission concernant des mesures contraignantes pour la transparence salariale n'ait pas encore été introduite comme prévu.

Le Parlement salue l'engagement de la Commission à surveiller la transposition de la directive sur l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée d'ici 2022 et à garantir sa pleine mise en œuvre par les États membres en consultation avec les organisations de défense des droits des femmes et les organisations de la société civile; invite également les États membres à aller au-delà des normes minimales de la directive; Prend note de l'extension des dispositions parentales pour inclure les soins de longue durée pour les membres de la famille handicapés et les personnes âgées comme un bon point de départ et demande à la Commission d'envisager de l'étendre davantage pour éviter la perte de main-d'œuvre, en particulier féminine.

En fin de compte, mais certainement pas d'importance. Le Parlement demande aux États membres de ratifier et de mettre en œuvre sans délai la convention n ° 190 de l'OIT récemment adoptée sur l'élimination de la violence et du harcèlement sur le lieu de travail.


Cet article est une traduction automatique de la langue italienne d’un article publié sur le magazine Début Magazine à l’URL https://www.startmag.it/blog/tutte-le-sfide-per-raggiungere-luguaglianza-di-genere-secondo-il-parlamento-ue/ le Wed, 17 Feb 2021 10:50:42 +0000.